• Ob mit einer unschlagbaren Geschäftsidee, die einfach umgesetzt werden „muss“

• vor dem Angebot einer Geschäftsübernahme

• als Alternative zu einem Arbeitsverhältnis, das nicht (mehr) zufriedenstellt

• als zweite Karriere im Lebensalter „50plus“

• als Gründung im Team, nebenberufliche oder Teilzeit-Gründung

• als Wiedereinstieg ins Erwerbsleben nach einer Familienzeit

• zur Beendigung von Erwerbs- und Perspektivlosigkeit:

vielfältig sind die Ausgangssituationen, die zum Nachdenken über eine Existenzgründung führen. In Verbindung mit den persönlichen Motiven und Zielsetzungen des zukünftigen Unternehmers entsteht in der Beratung aus all den Aspekten und Möglichkeiten das Idealmodell der angestrebten Selbständigkeit.

Das für einen tragfähigen Geschäftsplan feststehende Regelwerk einzuhalten – und gleichzeitig die Gründerperson darin zu unterstützen, bei sich und „ihrer Sache“ zu bleiben, ist Aufgabe und Herausforderung der Beraterin.